top of page
  • razemsilniejsi

Pride Month '23: Duma nie trwa tylko miesiąc!


W zeszłym tygodniu odbyła się parada równości w Warszawie, w której uczestniczyło kilka pracowników Teleperformance, w tym członek komisji związku zawodowego, Marcin.

Firma przygotowała koszulki z tęczowym logo oraz tęczowe parasolki aby pokazać swoje wsparcie dla społeczności LGBT na wydarzeniu.

Pride Month powoli dobiega końca, co w większości przypadków oznacza koniec „udziału” korporacji w walce o równe prawa.

Tak działa tęczowy kapitalizm czyli posługiwanie się symboliką ruchu LGBT+ i sygnalizowanie wsparcia dla różnorodności seksualnej w celu uzyskania zysków. Praktyki stosowane w ramach tęczowego kapitalizmu skierowane są przede wszystkim do osób z klasy średniej i większych ośrodków miejskich które mają wystarczającą siłę nabywczą, aby generować opłacalność usług rynkowych adresowanych specjalnie do nich.

W naszym wypadku walka o prawa osób LGBT jest uczciwa i nie ogranicza się do jednego miesiąca w roku. Prawa pracowników dotyczą wszystkich pracowników, niezależnie od orientacji seksualnej czy tożsamości płciowej.

Dołącz do nas już dziś, wypelniając e-deklarację: https://register.razemsilniejsi.org/pl/

5 wyświetleń0 komentarzy

Ostatnie posty

Zobacz wszystkie

تعليقات


bottom of page